一个主要工会希望迫使澳航向在 COVID-19 大流行期间工作被非法外包的前工人支付数百万赔偿金。

运输工人工会（TWU）正在联邦法院起诉澳大利亚国家航空公司，称其为 “澳大利亚公司史上最大的非法解雇案”。

法院此前裁定，澳航决定在 2020 年底将澳大利亚 10 个机场近 1700 名地勤人员的工作外包，这违反了《公平工作法》。

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航空公司一直与高等法院打官司，但在 9 月份的上诉中败诉。

澳航此前曾声称，外包每年可节省 1 亿多澳元，以帮助应对大流行病对航空旅行的影响。

随着今天诉讼程序的开始，法院预计将审理三起被航空公司裁员的工人的试验性案件，以确定适当的经济补偿水平。

工会的律师乔希-博恩斯坦（Josh Bornstein）在庭外表示，赔偿金应该 “非常非常可观，高达数百万元”。

澳航还可能因违反法律而被处以数百万元的罚款。

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被解雇的工人之一 Don Dixon 告诉媒体，他希望澳航能做 “正确的事”，对受影响的工人进行赔偿。

“他说：”三年前，我们被非法赶出了家门。

“我们绝对没有做错任何事，除了出勤、完成工作、回家和保证乘客安全”。

TWU 全国秘书迈克尔-凯恩（Michael Kaine）说，一些工人因失业而失去了财产，”家庭破裂”。

“他说：”通过两次痛苦的不成功交易，通过失败的调解过程，这些工人已经被拖入地狱。

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博恩斯坦说，法院要处理的关键问题之一是澳航的说法，即如果澳航没有将工人的工作外包，在大流行病期间仍会被迫解雇工人。

“他说：”我们认为，这些工人会在相当长的一段时间内继续工作，因此有权获得相当数额的赔偿。

在今天的听证会上，迈克尔-李（Michael Lee）法官抨击工会律师未能在前雇员案件审理的同时提出另一项赔偿要求，即因工人被解雇而造成的会员费损失。

“他问大律师马克-吉比安（Mark Gibian SC）：”你为什么坐视不管，不提出赔偿申请？

“在我看来，这样的案件本可以在几天或几小时内完成，而不是几个月甚至几个月”。

法院听说，被解雇的工人中有 716 人是 TWU 会员，但 Lee 指出，其中一些人可能会在行业内找到其他工作，并保留其会员身份。

法官说，他已努力争取尽早审理该索赔案，以使工人能够尽快获得赔偿。

澳航表示，它也希望这些前员工 “尽快获得公平的赔偿”。

“澳航发言人在一份声明中说：”澳航诚挚道歉，并对外包决定给这些前员工造成的个人影响深表遗憾。