当墨尔本妇女Nóra Dzsida和她的丈夫在三年前期待他们的第一个孩子时，对这对夫妇来说是一个特别紧张的时刻。

他们于2018年从意大利搬到澳大利亚，靠过渡性签证生活，等待看他们的永久签证申请是否会被批准。

“我们不知道我们是否能够留在澳大利亚，或者我们是否必须回去，”Dzsida说。

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在大流行期间，移民处理的延误使他们的等待时间从三个月延长到八个月，但消息传来时，是好的。

Dzsida的丈夫–他是一名建筑师–申请的担保技术签证获得批准，当时的三口之家可以留下来。

快三年了，这对夫妇已经申请成为澳大利亚公民。

Dzsida还怀有她的第二个孩子，预计将在任何一天出生。

当她的儿子到达时，他将自动获得澳大利亚公民身份，因为他是永久居民的孩子。

正是考虑到这一点，Dzsida在几周前联系了Centrelink，申请联邦政府的带薪育儿假。

但是，当她几天前收到Centrelink的回复时，Dzsida说她被一些她没想到的坏消息给吓到了。

Dzida被告知对新移民有一个她不知道的等待期。

根据澳大利亚的社会服务法，移民在获得永久居留权后必须等待两年，才有资格享受带薪育儿假，或爸爸和伴侣的工资。

Dzsida说，她的孩子将于8月8日出生，距离他们的两年等待期结束只有11天。

“这是一个惊喜，我们没有意识到（有一个等待期），”她说。

由于她的孩子不太可能逾期11天，Dzsida几乎肯定会错过18周的最低工资补贴–价值14,600元，而她的丈夫将没有资格获得1600元的父亲和伴侣工资。

“我很不高兴。她说：”这是我们赖以生存的东西，而这一切都取决于11天，这似乎有点不公平。

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“当我怀着女儿的时候，育儿假并不是我考虑的问题。我们刚刚来到这里，我知道我将没有资格享受这样的待遇，”她说。

“但是，现在我们是永久居民，我以为会有所不同，”她说。

“我们的儿子将是澳大利亚公民，所以我们将无法为我们的澳大利亚孩子获得育儿假，这相当奇怪。”

作为一个独资企业，Dzsida说她没有任何雇主提供的育儿假可以依靠。

根据特恩布尔联盟政府提出的立法改革，目前移民获得政府福利的等待期，还包括求职者的四年等待期，于2019年1月实施。

在2019年1月之前，永久居民自动有资格获得育儿假工资，而获得JobSeeker福利的等待期为两年。

去年，当时的莫里森政府向议会提出立法，试图将育儿假薪酬以及照顾者假期的等待期延长一倍，达到四年。

根据拟议的新法律，家庭税收福利A部分的等待期也将从一年增加到四年，而家庭税收福利B部分将从零增加到四年。

计划中的立法被提交给参议院的一个委员会审查，该委员会听取了福利团体的反对意见，但最终选择建议通过这些变化。

委员会中所有的工党和绿党参议员都投票反对支持该立法。

9news.com.au已经联系了社会服务部长Amanda Rishworth和移民部长Andrew Giles，但尚未收到关于在新的工党联邦政府下是否会放弃拟议立法计划的答复。

Dzsida说，政府对移民的政策似乎与她所经历的澳大利亚人的热情接纳不一致。

“我真的很喜欢澳大利亚，我们喜欢生活在这里。我认为这是一个非常具有包容性的国家……我从来没有因为我的背景而有过负面的经历，”她说。

她说，但错过育儿假工资使她觉得自己是个 “局外人”。

“这是关于被接受的问题。在你获得与其他人相同的权利之前，你总是会觉得自己有点像个局外人，这不是很愉快。

“如果你在这里工作，如果你在这里交税，如果你做了他们要求你做的一切来成为永久居民，你应该得到同样的权利。”

请联系记者Emily McPherson，emcpherson@nine.com.au。